REFLEXIONES

REFLEXIÓN:
PARA SER PERSONA SON NECESARIAS TRES COSAS:
1) SABER DÓNDE SE ESTÁ.
2) SABER DÓNDE SE QUIERE LLEGAR.
3) TENER VOLUNTAD PARA HACERLO.

jueves, 6 de julio de 2017

CURSOS DE FORMACIÓN PARA PROFESORADO: "APRENDIZAJE COOPERATIVO" Y "RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS" (ESO Y BACH)

El trabajo en estos días ha sido tan intenso que no hemos podido compaginar todas las actividades y ha quedado en segundo lugar el presentar en este medio, la información de lo que se ha estado haciendo estos últimos días.

Aunque las clases ya se han acabado hace un par de semanas, el curso académico sigue para el profesorado. La semana pasada la dedicamos a realizar toda la ingente documentación que hay que presentar al final de cada curso (actas, memorias, informes del alumnado, programas que vamos a desarrollar el próximo curso, etc), así como todas las reuniones necesarias para todo ello.

Esta semana la hemos estado dedicando a realizar Cursos de Formación para el Profesorado que nos permita adquirir unos conocimientos que ayuden a impartir de la mejor manera posible el servicio de educación que ofrecemos. También nosotros necesitamos seguir formándonos.

Así que esta semana hemos dedicado el tiempo a formarnos en dos aspectos que consideramos fundamentales para el futuro próximo del Centro: por un lado, la adquisición de técnicas apropiadas de trabajo Cooperativo y Colaborativo (que ya nos han explicado que no es lo mismo) para poder seguir introduciendo en el aula toda esta metodología de trabajo en Secundaria. En estos dos últimos años, ya se han estado incluyendo en diversas materias este tipo de trabajo de manera más sistemática ya que, anteriormente, ya se hacía también en varias asignaturas, pero no de manera tan estructurada y coordinada con el resto de materias.

Este curso estuvo impartido (muy bien como siempre) por nuestra Coordinadora de Secundaria y Bachillerato Eva Vallines, a la que queremos dar las gracias por su excelente labor y entrega a la hora de presentarnos toda la información de la manera más clara y práctica posible. ¡¡Gracias!!

El segundo tema en el que nos hemos estado formando es el de la Gestión y Resolución de Conflictos en cualquier tipo de organización y entorno y nos fue impartido (también de manera excelente) por Enrique Riesgo Lázaro, Consultor de empresas, formador, Presidente del Club de Marketing de Asturias y Director Gerente de Fida Consultores.

Fue también una formación muy interesante y útil y queremos también agradecer desde aquí a Kike la entrega y calidad de su exposición, que nos mostró situaciones reconocibles que generan conflictos en nuestro entorno de trabajo y la mejor manera de enfrentarse a ellos, siempre con el principio activo de que es mejor la Prevención que tratar de minimizar después los efectos de las tensiones creadas en esos conflictos de carácter interpersonal, interdepartamental y organizativos con los que nos encontramos. ¡¡Muchísimas gracias!!

Sin duda alguna, formación que redundará en beneficio de nuestro alumnado, que es lo que más importa.




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